Jusletter

Aussprache vor der Entlassung?

Gesetz verlangt nur nachträgliche Begründung

  • Auteur-e: fel.
  • Domaines juridiques: Droit du travail
  • Proposition de citation: fel., Aussprache vor der Entlassung?, in : Jusletter 13. September 2004
Ein Arbeitsvertrag kann gekündigt werden, ohne dass der Kündigende die Gegenseite vorgängig anhört. Das geht aus einem neuen Urteil des Bundesgerichts hervor. Danach mag es unanständig sein, wenn ein Arbeitgeber einem Angestellten kündigt, ohne zunächst mit ihm zu reden. Das Vorgehen ist indes nicht rechtswidrig, weshalb eine solche Kündigung auch nicht als missbräuchlich gewertet werden kann.

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