Rezension: Employee Participation and Collective Bargaining in Europe and China
Le droit du travail chinois est un thème auquel chaque entreprise opérant en Chine se voit tôt ou tard confrontée. Aujourd'hui, les grèves et les conflits du travail sont devenus courants en Chine. Une participation des travailleurs joue à cet égard un rôle important, non seulement d'un point de vue juridique mais encore au niveau de la prévention des conflits. Les « Old China Hands » connaissent plus d'une histoire horrible à propos de travailleurs mécontents qui se sont vengés sur leur employeur. (nse)
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