Le SEM a violé son devoir de diligence envers une employée
TAF – Le Secrétariat d’Etat aux migrations (SEM) a violé son devoir de diligence en tant qu’employeur envers une de ses anciennes employées, selon une décision du Tribunal administratif fédéral. Il s’agit désormais de clarifier encore la question de la responsabilité. (Arrêt A-6750/2018)
Loggen Sie sich bitte ein, um den ganzen Text zu lesen.
Es gibt noch keine Kommentare
Votre commentaire sur cet article
Les abonné-e-s à cette revue peuvent prendre part à la discussion. Veuillez vous connecter pour poster des commentaires.
Aucun commentaire